Certaines dépenses de santé peuvent être anticipées, d'autres non du fait du caractère imprévisible de la maladie ou de l'accident.
Ce contrat permet donc que vos collaborateurs disposent d'une complémentaire santé, qui permet un meilleur niveau de remboursement dans l'ensemble des domaines comme les soins courants, l'hospitalisation, et plus particulièrement l'optique, l'audiologie ou le dentaire.
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formules principales : une base conventionnelle et une base améliorée, conforme à la convention collective nationale et au 100% santé.
options facultatives proposant un renfort supplémentaire à la charge du salarié.
Une offre qui s’adapte à votre activité et aux besoins de vos salariés, que ce soit pour eux ou pour leurs proches.
Natalité
Transport du malade
Cure thermale (forfait par jour et par bénéficiaire de 20€ en plus du remboursement de la sécurité sociale)
Médecines douces non remboursés (osthéopathe, psychologue, acupuncteur, etc...)
