Offre collective santé et prévoyance

Pour vous en tant que titulaire

Des avantages fiscaux et sociaux
Les cotisations versées aux salariés sont déductibles de votre bénéfice imposable et éxonérées de charges sociales.

Un élément de motivation et de fidélisation de vos collaborateurs
En tant qu’employeur vous accompagnez votre salarié et ses proches dans les moments difficiles, ce qui contribue à une meilleure qualité de vie au travail.

Pour vos collaborateurs

Un mécanisme de tiers payant
Vos collaborateurs et leur famille sont dispensés de l’avance des frais de santé pour la part que l’assurance maladie ne rembourse pas. Cet avantage concerne notamment des dépenses engagées : en pharmacie, radiologie, laboratoire d’analyse, auprès des opticiens, dentistes et audioprothèsistes, etc...

Une meilleure protection financière
Pour le bénéficiaire et sa famille en cas d’incapacité de travail, d’invalidité ou de décès.

Des avantages fiscaux
Les cotisations salariales de prévoyance collective sont déductibles de leur revenu brut imposable.

Bénéficiez d'une réduction tarifaire de 5% sur le contrat santé en souscrivant à l'offre santé et prévoyance collective

Un réseau d’experts à votre écoute

Devis gratuit sans engagement

A PROPOS

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MADP Assurances, une entreprise à taille humaine

spécialisée dans les risques professionnels depuis 130 ans.

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